Bekijk vacature overzicht
Solliciteer naar Scrummaster
Voor onze klant Belastingdienst zijn wij op zoek naar een Scrummaster
Opdrachtbeschrijving
De scrummaster geeft richting en ondersteuning aan 1 of meerdere teams. Als scrummaster werk je proactief aan het bereiken van de
optimale flow van het werk en het oplossen van impediments. Ook creëer je de context en randvoorwaarden waarin mensen kunnen
groeien naar een zelf organiserend team. Je bent een aanjager van het continu verbeteren van het werk. Dit doe je samen met de
releasetrain-engineers en collega-scrummasters. Met de mensen in je team geef je invulling aan het werken volgens de SAFe-principes.
Naast de taak van scrummaster ligt een belangrijk onderzoeks vraag om advies te geven over de positionering en professionalisering van
scrummasters binnen de afdeling.
Achtergrond opdracht
De komende jaren gaat IBS/Toeslagen een periode van grote wijzigingen tegemoet. Zo zijn we op dit moment bezig met het neerzetten
van een nieuw platform, waar de eerste applicaties later in het jaar zullen gaan landen. Daarmee komt ook een omschakeling naar
(biz)devops en een valuestream-alignment. Jij bent in staat om met de afdeling mee te denken over de consequenties voor jouw teams en
het scrumproces.
Dominique Rademaker
Flexvalue
| Start | 24-08-2026 |
| Einddatum | 31-12-2026 |
| Optie op verlenging | Ja |
| Uren per week | 36 |
| Locatie | Apeldoorn/ Utrecht |
| Bijzonderheden | geen |
| Deadline | 29-07-2026 23:59 |
| Sluitingstijd | 23:59 |
Opdrachtbeschrijving
De scrummaster geeft richting en ondersteuning aan 1 of meerdere teams. Als scrummaster werk je proactief aan het bereiken van de
optimale flow van het werk en het oplossen van impediments. Ook creëer je de context en randvoorwaarden waarin mensen kunnen
groeien naar een zelf organiserend team. Je bent een aanjager van het continu verbeteren van het werk. Dit doe je samen met de
releasetrain-engineers en collega-scrummasters. Met de mensen in je team geef je invulling aan het werken volgens de SAFe-principes.
Naast de taak van scrummaster ligt een belangrijk onderzoeks vraag om advies te geven over de positionering en professionalisering van
scrummasters binnen de afdeling.
Achtergrond opdracht
De komende jaren gaat IBS/Toeslagen een periode van grote wijzigingen tegemoet. Zo zijn we op dit moment bezig met het neerzetten
van een nieuw platform, waar de eerste applicaties later in het jaar zullen gaan landen. Daarmee komt ook een omschakeling naar
(biz)devops en een valuestream-alignment. Jij bent in staat om met de afdeling mee te denken over de consequenties voor jouw teams en
het scrumproces.
Eisen
Let op: onderstaande eisen zijn knock-outcriteria en moeten SMART, concreet en aantoonbaar in het cv worden onderbouwd.
Profiel
- Senior Scrum Master.
- Ervaring met SAFe, het Scaled Agile Framework.
- Aansluiting op het gevraagde KWIV-profiel.
Opleiding en werkervaring
- Aantoonbaar hbo- of bachelorniveau.
- Minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring met Scrum en Agile werken.
- Minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen een grote en complexe IT-organisatie.
- Ervaring met het werken in een complexe businessomgeving waarin meerdere bedrijfsonderdelen samenwerken.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
Wensen
- Ervaring met Azure DevOps is een pré.
- Brede ervaring met SAFe en Agile werken binnen grote organisaties.
- In staat om effectief te schakelen tussen verschillende teams, afdelingen en belangen.
- Ervaring met verandertrajecten en het begeleiden van teams in verandering.
Competenties
- resultaatgericht;
- communicatief vaardig;
- flexibel;
- plannen en organiseren;
- omgevingsbewust;
- verandering omarmen.
Dominique Rademaker
Flexvalue