Bekijk alle vacatures

Functioneel Beheerder

  • Apeldoorn, Gelderland

Voor onze opdrachtgever de Belastingdienst zijn wij op zoek naar een Functioneel Beheerder
 
Start 14-09-2026
Einddatum 31-12-2026
Optie op verlenging Ja
Uren per week 36
Locatie Apeldoorn + Remote
   
Deadline 18-08-2026 om 23:59

Opdrachtbeschrijving

Het team Generieke Hulpmiddelen (GH) is verantwoordelijk voor het lifecyclemanagement van cira 50 ingekochte tools en ondersteunt
gebruikers bij het gebruik hiervan De producten die het team beheert ondersteunen gebruikers bij het ontwikkelen van IT-oplossingen,
zoals Broadcom Harvest en diverse Atlassian-producten.

Binnen de Belastingdienst wordt Harvest momenteel uitgefaseerd. Gebruikers stappen over op alternatieve tooling. Voor een aantal functionaliteiten die nu door Harvest worden ondersteund, bieden Atlassian
producten (Jira, Bitbucket, Confluence) een geschikt alternatief.

Als funtioneel beheerder werk je in een projectteam dat is opgezet om
deze uitfasering te begeleiden. In deze rol heb je nauw contact met de GH-teams die momenteel verantwoordelijk zijn voor Harvest en de Atlassian producten.

Achtergrond opdracht
Als functioneel applicatiebeheerder binnen team GH in Apeldoorn, werk je in een technisch sterk team dat continu vernieuwt en bouwt aan stabiele en veilige IT-oplossingen. Je draagt bij aan de kwaliteit van onze ontwikkel en beheerprocessen binnen een Agile/Scrum-omgeving.

Eisen

HBO werk- en denkniveau
Ervaring met Atlassian producten - min. 3 jr. ervaring
Ervaring met BISL -  min. 3 jr. ervaring
Ervaring met service management - min. 3 jr. ervaring
Ervaring met Agile werken

Wensen

Je hebt kennis op hoofdlijnen van de technische infrastructuur en je weet hoe je met informatiemanagement 'business' en 'IT' effectief kunt koppelen.

Competenties

Analyseren, samenwerking, klantgerichtheid, resultaatgerichtheid, plannen en organiseren

>>>

Graag ontvang ik het CV van mogelijk passende kandidaten. Hou bij aanbieden rekening met de onderstaande punten (zonder deze info kan het CV helaas niet mee worden genomen in de selectie!):

1.Nederlandstalig CV (Word doc.) van max 5 a 6 pagina's. Indien een Engelstalig CV nodig is dan staat dit in de aanvraag bij de eisen vermeld.

2.Motivatie gericht op de vacature. Dit kan kort d.m.v. ja de ervaring heb ik opgedaan / de werkzaamheden heb ik gedaan in de perioden x  bij de organisaties y. Dus puntsgewijs per eis, wens en werkzaamheden (graag deze ervaring & werkzaamheden in het CV vermelden in de betreffende perioden).

Naast de puntsgewijze motivatie van de wensen ook het aantal punten er bij vermelden; zie kolom beoordeling, dit geldt alleen voor de ICTU aanvragen!

3.Volledige naam + de officiële voorletters zoals in het paspoort staat
4.Woonplaats
5.Geboortedatum
6.Vakantieplannen in de komende 3 maanden

Met vriendelijke groet,

Michael Blaauw
FlexValue
+31613778889
michael
@flexvalue.nl
www.flexvalue.nl