Wij zoeken voor onze klant het UWV een ervaren Business Analist BAW.
 

Aanvraag nummer klant	SRQ144175
Start	02-12-2024
Einddatum	30-11-2025
Optie op verlenging	ja
Uren per week	38
Locatie	Amsterdam
Bijzonderheden	Op deze aanvraag kunnen we geen freelancer / zzp-er aanbieden.
Deadline	18-11-2024 14:00

De Business analist BAW maakt voor de realisatie van applicaties met de generieke ICT-tool Business Automation Workflow (BAW) impact analyses, de benodigde integraties en vertaalt de operationele behoeftes naar oplossingen die met behulp van BAW kunnen worden gerealiseerd.

Verantwoordelijkheden:
- Adviseren over de vertaling van operationele vraagstukken naar oplossingen en BAW implementaties.
 - Bijdrage leveren aan de invulling van strategie en vertaling van strategie naar het BAW platform, daarbij oog houdend en adviserend over de positie van IBM BAW in het totale landschap.
- Delen van kennis en kunde over complementaire technologieën zoals Business Rule Management (BRM).
- Begeleiden en pro-actief adviseren van de organisatie op alle niveaus om Operationele Procesbesturing te borgen.
- Pro-actief adviseren over de mogelijkheden van de oplossing naar relevante betrokkenen.
- In staat om de oplossing op meerdere niveaus binnen de organisatie uit te leggen.
- In staat zijn om te adviseren op relevante best practices

Gunningcriteria:
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van Business Proces Management (IBM            BAW) in de afgelopen 3 jaar;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Business Analist/Consultant in de afgelopen 5 jaar;
- Gecertificeerd als IBM BAW Business Analist;
 - Werkervaring in grote uitvoeringsorganisaties;
- Ruime ervaring met het uitvoeren van impact analyses.


Competenties:
- Ervaring op het vlak van Operationele Proces Besturing en BAW implementaties
- Goede strategische operationele procesbesturing kennis en bewezen kwaliteit om hier klanten over te kunnen adviseren
- Focus op business vraagstukken en business invulling van de technologie
- Ervaring met Agile werken
- Grote honger naar kennis en innovatie
- Uitstekende communicatieve vaardigheden naar diverse doelgroepen
- Vertaalslag kunnen maken tussen operatie en IT
- Kan overzicht creëren en bewaken
- Snel kunnen schakelen tussen verschillende onderwerpen

Kwalificaties:
Opleidingsniveau: HBO/WO
Specifieke opleidingen / certificeringen voor rol: IBM BAW Certified Business Analyst Minimaal 1 non-BAW certificering Proces verbetering certificering bv. Lean of SixSigma
Aantal jaren productervaring 2-3 jaren

Ideale Kandidaat
De ideale kandidaat kan zich nieuwe systemen en werkwijzen snel eigen maken en dus samenwerken en snel schakelen tussen de competenties: eindgebruikers, functioneel beheerders, procesontwerpers, softwareontwikkelaars, testers en implementatiemedewerkers. Gebruikt het analytisch vermogen om het resultaat te bereiken en is hierin organisatiesensitief. Heeft ervaring in zowel een lijnfunctie als binnen een project. Daarnaast verwachten wij een zelfstandig opererend persoon die goed de relatie weet te leggen tussen de verschillende domeinen en communicatief vaardig is zowel naar interne als externe opdrachtgever. De ideale kandidaat blijft onder werkdruk excelleren.

Bijzonderheden
In het kader van maatschappelijk verantwoord ondernemen wordt verwacht dat voor woonwerkverkeer en eventuele dienstreizen gebruik gemaakt wordt van het openbaar vervoer. “UWV voert hierin een actief beleid ten aanzien van duurzaamheid en streeft naar een vermin.

Indien je een geschikte kandidaat wil voorstellen op deze aanvraag dan mag je deze voorstellen door een e-mail, onder vermelding van SRQ144175 , te sturen naar onze algemene mailbox: aanvragen@flexvalue.nl of naar mij rechtstreeks.

Wanneer je een kandidaat aanbiedt let dan op de volgende vereisten:

• CV van max 5 pagina's (in Word)
• Motivatie gericht op de vacature
• Een korte beschrijving hoe de kandidaat voldoet aan de gestelde gunningscriteria & wensen  en waar dit terug te leiden is in het CV
• Tarief (exclusief btw) aangeven in de mail (niet in het CV)
• Officiële voorletters zoals in het paspoort staat
• Woonplaats
• Geboortedatum
• Vakantieplannen in de komende 3 maanden.

Een referentiecheck is een onderdeel van het selectieproces. Op verzoek, dient de kandidaat minimaal één referentie van een relevante opdracht, uitgevoerd in de laatste 2 jaar, aan te leveren.

Als de kandidaat in de afgelopen 3 jaar bij het UWV heeft gewerkt, dan dient de kandidaat, op verzoek, ook een referentie aan te leveren van de laatst gewerkte opdracht binnen UWV.

Een aanbieding wordt niet geaccepteerd als de kandidaat een dienstverband voor bepaalde/ onbepaalde tijd heeft gehad met UWV en zich binnen 1 jaar na uitdiensttreding aanbiedt voor een opdracht.

Met vriendelijke groet,
Alexander Yemane
FlexValue
+31657392021
alexander@flexvalue.nl
www.flexvalue.nl