Bekijk alle vacatures
Applicatieontwikkelaar team GTMX (2fte)
Apeldoorn, GelderlandVoor onze klant Belastingdienst zijn wij op zoek naar een Applicatieontwikkelaar team GTMX (2fte)
Opdrachtbeschrijving
We zoeken een ervaren Senior Java Developer (2fte). Samen met collega's werk je aan het hele ontwikkeltraject t.w. refinement van de opdracht, begroten en plannen van taken, ontwikkelen en testen tot en met het demonstreren van de functionaliteiten.
Als Full-Stack- Java Developer heb je ervaring in de ontwikkeling van back-end systemen. Je bent gewend om een vraagbaak te zijn voor collega's en bent eveneens in staat je kennis te delen.
Daarnaast ben je thuis in verschillende frameworks of je kan ons ervan overtuigen dat je in staat bent om deze kennis je snel eigen te maken, door
relevante voorbeelden.
Je bent breed inzetbaar en je kennis is idemdito, breed waarbij we hopen dat je bekend bent met OpenShift, Kubernetes, openLiberty, Quarkus, SonarQube, Juni, Maven, IntelliJ, Angular, REST-services,Jakarta EE , EJB's, GIT/Jira/Confluence en dergelijk zaken.
Wij werken binnen SAFe op een Agile werkwijze, binnen een scrumteam, met User Stories, Epics & Features We zoeken iemand die goed functioneert binnen een scrumteam en de Agile werkwijze.
We verwachten van jou als senior ontwikkelaar ook:
- coachen van collega's;
- nemen van initiatieven op een constructieve wijze;
- goed kennis kunnen overdragen;
- informatiebron voor testers, ontwerpers en college-developers zijn;
- meedenken over toekomst gerichte ontwikkelingen zowel op techniek als werkwijze (devops).
Bij dit alles heb je oog voor security- en kwaliteitsaspecten.
Achtergrond opdracht
De opdracht wordt uitgezet door de afdeling Interactie Online, onderdeel van IV - Generieke voorzieningen. De afdeling Interactie online werkt op basis van de SAFe werkmethodiek en is ingericht als een Solution, bestaande uit 5 Agile Release Trains (ART).
Deze aanvraag is voor de Complicated SubSystems (CSS) ART binnen het Scrumteam van Generiek ToegangsManagement (GTMX)Het team werkt hybride waarbij dinsdag de kantoordag is, in Apeldoorn. Daarnaast hebben we elkaar kwartaal een PI-event van 2 dagen (woensdag en donderdag) waarbij je aanwezigheid gewenst is.
Eisen
HBO werk en denkniveau
Wensen
| Start | 14-10-2025 |
| Einddatum | 31-12-2025 |
| Optie op verlenging | Ja |
| Uren per week | 36 |
| Locatie | Apeldoorn + Remote |
| Bijzonderheden | Op deze opdracht kunnen wij geen freelancer aanbieden. 2 CV's mag ik aanbieden echter 1fte wordt er gezocht. |
| Tarief | 87.50 p/u ex. BTW all-in |
| Deadline | 15-09-2025 om 23:59 |
Opdrachtbeschrijving
We zoeken een ervaren Senior Java Developer (2fte). Samen met collega's werk je aan het hele ontwikkeltraject t.w. refinement van de opdracht, begroten en plannen van taken, ontwikkelen en testen tot en met het demonstreren van de functionaliteiten.
Als Full-Stack- Java Developer heb je ervaring in de ontwikkeling van back-end systemen. Je bent gewend om een vraagbaak te zijn voor collega's en bent eveneens in staat je kennis te delen.
Daarnaast ben je thuis in verschillende frameworks of je kan ons ervan overtuigen dat je in staat bent om deze kennis je snel eigen te maken, door
relevante voorbeelden.
Je bent breed inzetbaar en je kennis is idemdito, breed waarbij we hopen dat je bekend bent met OpenShift, Kubernetes, openLiberty, Quarkus, SonarQube, Juni, Maven, IntelliJ, Angular, REST-services,Jakarta EE , EJB's, GIT/Jira/Confluence en dergelijk zaken.
Wij werken binnen SAFe op een Agile werkwijze, binnen een scrumteam, met User Stories, Epics & Features We zoeken iemand die goed functioneert binnen een scrumteam en de Agile werkwijze.
We verwachten van jou als senior ontwikkelaar ook:
- coachen van collega's;
- nemen van initiatieven op een constructieve wijze;
- goed kennis kunnen overdragen;
- informatiebron voor testers, ontwerpers en college-developers zijn;
- meedenken over toekomst gerichte ontwikkelingen zowel op techniek als werkwijze (devops).
Bij dit alles heb je oog voor security- en kwaliteitsaspecten.
Achtergrond opdracht
De opdracht wordt uitgezet door de afdeling Interactie Online, onderdeel van IV - Generieke voorzieningen. De afdeling Interactie online werkt op basis van de SAFe werkmethodiek en is ingericht als een Solution, bestaande uit 5 Agile Release Trains (ART).
Deze aanvraag is voor de Complicated SubSystems (CSS) ART binnen het Scrumteam van Generiek ToegangsManagement (GTMX)Het team werkt hybride waarbij dinsdag de kantoordag is, in Apeldoorn. Daarnaast hebben we elkaar kwartaal een PI-event van 2 dagen (woensdag en donderdag) waarbij je aanwezigheid gewenst is.
Eisen
HBO werk en denkniveau
Certificering: OCA en OCP of vergelijkbare certificaten
Ervaring met (Enterprise) Java (Java / Jakarte EE en/of Quarkus (bij voorkeur versie 17 of hoger) - min. 5 jr. ervaring
Ervaring met Openshift of anders Kubernetes - min. 5 jr. ervaring
Ervaring met Angular (bij voorkeur versie 17 of hoger) - min. 5 jr. ervaring
Ervaring met Angular (bij voorkeur versie 17 of hoger) - min. 5 jr. ervaring
Wij werken in een Scaled Agile omgeving met SAFe en zijn gericht op het DevOps werken. We stellen het op prijs dat je daarin mee kan bewegen en met ons mee wilt denken om dit verder te brengen.
Wensen
Kennis van GIT/Jira/Confluence, dinq, Linux, MQ, XML/XSD;
Kennis van en liefst ook ervaring met SAFe;
Bekend met Agile werkwijze en Features, Epics en User Stories;
Kennis van software beveiligingseisen en enige ervaring met het oplossen van security problemen.
Competenties
Competenties
Je beschikt over goede communicatieve eigenschappen (zowel schriftelijk als mondeling); Je bent resultaatgericht; Je bent proactief; Je bent productief met scherp oog voor kwaliteit; Je hebt overtuigingskracht;
Graag ontvang ik het CV van mogelijk passende kandidaten. Hou bij aanbieden rekening met de onderstaande punten (zonder deze info kan het CV helaas niet mee worden genomen in de selectie!):
1.Nederlandstalig CV (Word doc.) van max 5 a 6 pagina's. Indien een Engelstalig CV nodig is dan staat dit in de aanvraag bij de eisen vermeld.
2.Motivatie gericht op de vacature. Dit kan kort d.m.v. ja de ervaring heb ik opgedaan / de werkzaamheden heb ik gedaan in de perioden x bij de organisaties y. Dus puntsgewijs per eis, wens en werkzaamheden (graag deze ervaring & werkzaamheden in het CV vermelden in de betreffende perioden).
Naast de puntsgewijze motivatie van de wensen ook het aantal punten er bij vermelden; zie kolom beoordeling, dit geldt alleen voor de ICTU aanvragen!
3.Volledige naam + de officiële voorletters zoals in het paspoort staat
4.Woonplaats
5.Geboortedatum
6.Vakantieplannen in de komende 3 maanden
Met vriendelijke groet,
Michael Blaauw
FlexValue
+31613778889
michael@flexvalue.nl
www.flexvalue.nl
Graag ontvang ik het CV van mogelijk passende kandidaten. Hou bij aanbieden rekening met de onderstaande punten (zonder deze info kan het CV helaas niet mee worden genomen in de selectie!):
1.Nederlandstalig CV (Word doc.) van max 5 a 6 pagina's. Indien een Engelstalig CV nodig is dan staat dit in de aanvraag bij de eisen vermeld.
2.Motivatie gericht op de vacature. Dit kan kort d.m.v. ja de ervaring heb ik opgedaan / de werkzaamheden heb ik gedaan in de perioden x bij de organisaties y. Dus puntsgewijs per eis, wens en werkzaamheden (graag deze ervaring & werkzaamheden in het CV vermelden in de betreffende perioden).
Naast de puntsgewijze motivatie van de wensen ook het aantal punten er bij vermelden; zie kolom beoordeling, dit geldt alleen voor de ICTU aanvragen!
3.Volledige naam + de officiële voorletters zoals in het paspoort staat
4.Woonplaats
5.Geboortedatum
6.Vakantieplannen in de komende 3 maanden
Met vriendelijke groet,
Michael Blaauw
FlexValue
+31613778889
michael@flexvalue.nl
www.flexvalue.nl