Beste leverancier,
Voor onze overheidsklant in Apeldoorn zijn wij op zoek naar een
Ontwerper (Senior)
Start |
14-10-2025 |
Einddatum |
31-12-2025 |
Optie op verlenging |
Ja |
Uren per week |
36 |
Locatie |
Apeldoorn |
Bijzonderheden |
Geen |
Deadline |
02-10-2025 |
Sluitingstijd |
16:00 |
Opdrachtbeschrijving
We zoeken een ervaren/senior (technisch) ontwerper met ervaring op het gebied van authenticatie & autroisatie. Met jouw ervaring ben je een vraagbaak
voor collega’s en deelt waar nodig je kennis. Je stelt aan de hand van de business en architectuur beschreven features use case specifications, use case
realizations en koppelvlakspecificaties op. Je overziet de keten en fungeert als intermediaire tussen de business en architectuur enerzijds en het scrumteam
anderzijds, je acteert als de inhoudelijk deskundige in het scrumteam.
Als ontwerper maak je de wensen van de business en architectuur features makkelijk eigen en ben je in staat deze te vertalen naar begrijpelijke user stories
richting de backlog van het team. Je bent daarbij in staat je ontwerpen met overtuigingskracht uit te dragen richting de rest van je team. Je bent proactief in
het meedenken en bijdragen aan het oplossen van problemen rond security, identificatie, authenticatie, infrastructuur en datacommunicatie.
Je een bijdrage levert aan de veranderopgave voor de komende jaren, namelijk het versnellen en verbeteren van de voortbrenging richting Continuous
Delivery met de mindset van automatiseren en ontkoppelen van de voortbrenging. Dit vanuit een op samenwerken gerichte houding.
We werken binnen de scrumteams met Use Case Model, Use Case Specifications, Use Case Realizations en User Stories. Je kunt goed functioneren binnen een scrumteam.
Van jou als ervaren (technisch) ontwerper verwachten we:
- coachen van collega’s;
- initiatieven nemen;
- goed kennis kunnen overdragen;
- je laat je niet snel uit het veld slaan;
- informatiebron voor ontwikkelaars, testers en collega-ontwerpers zijn;
- je voelt je thuis in en hebt ervaring met het werken in een complexe omgeving;
- meedenken over ontwikkelingen op het gebied van Continuous Delivery en Performance en bijdragen aan de uitwerking en implementatie daarvan.
Bij dit alles heb je natuurlijk oog voor security- en kwaliteitsaspecten.
Achtergrond opdracht
De opdracht wordt uitgezet door de afdeling Interactie Online, onderdeel van IV - Generieke voorzieningen.
De afdeling Interactie online werkt op basis van de SAFe werkmethodiek en is ingericht als een Solution, bestaande uit 5 Agile Release Trains (ART).
Deze aanvraag is voor de Complicated SubSystems (CSS) ART binnen het Scrumteam van Ondertekenen Toegang & Services (OTS).
Het team werkt hybride waarbij dinsdag de kantoordag is, in Apeldoorn. Daarnaast hebben we elkaar kwartaal een PI-event van 2 dagen (woensdag en
donderdag) waarbij je aanwezigheid gewenst is.
Eisen
- Senior Niveau
- Proces Modelleren en Analyseren
Ervaring (in jaren)
- Ervaring HBO werk- en denkniveau: -
- Ervaring Informatie analyse: 7
- Ervaring (technisch) Ontwerper: 7
Wensen
- Je beschikt over goede communicatieve eigenschappen (zowel schriftelijk als mondeling);
- Je bent resultaatgericht;
- Je bent proactief;
- Je bent productief met scherp oog voor kwaliteit;
- Je hebt overtuigingskracht;
- Kennis van GIT/Jira/Confluence, dinq, Linux, MQ, XML/XSD;
- Kennis van en liefst ook ervaring met SAFe;
- Bekend met Features, Epics en User Stories;
- Kennis van software beveiligingseisen en enige ervaring met het oplossen van security problemen.
- Wij zoeken een gedreven (technisch) ontwerper/ informatie analist die door zijn jarenlange ervaren idem kennis meeneemt en dat in onze omgeving weet te
- vertalen naar UseCases waarbij hij/zij de taal van de IT
- techneut kan lezen en begrijpt. Daarbij verwachten we eagerness in het eigen maken van nieuwe
- dingen. En zoeken we iemand die enthousiast is om ook onze jonge professionals mee te nemen naar een hoger niveau.
Graag ontvang ik het CV van mogelijk passende kandidaten. Hou bij aanbieden rekening met de onderstaande punten (zonder deze info kan het CV helaas
niet mee worden genomen in de selectie!):
1.Nederlandstalig CV (Word doc.) van max 5 a 6 pagina's. Indien een Engelstalig CV nodig is dan staat dit in de aanvraag bij de eisen vermeld.
2.Motivatie gericht op de vacature. Dit kan kort d.m.v. ja de ervaring heb ik opgedaan / de werkzaamheden heb ik gedaan in de perioden x bij de organisaties y. Dus puntsgewijs per eis, wens en werkzaamheden (graag deze ervaring & werkzaamheden in het CV vermelden in de betreffende perioden).
3.Volledige naam + de officiële voorletters zoals in het paspoort staat
4.Woonplaats
5.Geboortedatum
6.Vakantieplannen in de komende 3 maanden
Let op: Indien bovenstaande informatie niet volledig wordt aangeleverd, kunnen wij het cv helaas niet in behandeling nemen en zal deze buiten de selectie worden gehouden. Gelieve alle gevraagde gegevens en documenten in één keer compleet aan te leveren.
Met vriendelijke groet,
Dominique Rademaker
+31644065883
dominique@flexvalue.nl
www.flexvalue.nl