logo

Bekijk alle vacatures

Projectleider vervanging DMS/CSP

Den Haag, Zuid-Holland
Voor onze opdrachtgever ICTU zijn wij op zoek naar een Projectleider vervanging DMS/CSP
 
Start z.s.m.
Einddatum 30-09-2028
Optie op verlenging Nee
Uren per week 32-36
Locatie Den Haag + Remote
Bijzonderheden Deze aanvraag is geschikt voor een ZZP'er. 2 CV's kan ik aanbieden echter 1fte wordt er gezocht.
Tarief ICTU heeft geen tarief gegeven dus graag aanbieden tegen een all-in marktconform tarief
Sluitingstijd 25-11-2025 om 09.00

Opdrachtomschrijving
 
1. Wat is de reden om een professional in te huren?
Toelichting: De reden achter de inhuurbehoefte geeft een sterke indicatie over de aard van de opdracht.
 
Er is behoefte aan een specifieke deskundigheid die niet of nauwelijks aanwezig is bij de opdrachtgever. De professional heeft de rol van Projectleider vervanging DMS/CSP binnen de uitvoering van een complex programma. Voor uitvoering van deze rol wordt expliciet gevraagd om kennis van Document Management Systemen (DMS) en Content Service Platforms (CSP) en ervaring in resultaatgerichte aansturing van het specificeren, aanbesteden, selecteren, configureren, realiseren en overdragen voor inbeheername van een DMS/CSP en informatiecatalogus.
2. Voert de professional het geheel van het takenpakket van de interne medewerker uit? Ja/Nee
 
Nee, de werkzaamheden zouden deels uitgevoerd kunnen worden door een interne medewerker. Er is echter behoefte aan specifieke expertise en ervaring die niet die tot de kernwerkzaamheden van ICTU behoren.
 
3. Gaat personeel van de opdrachtgever de professional werkinhoudelijk aansturen? Ja/Nee en toelichten. Toelichting: hiermee wordt niet bedoeld overleg over de voortgang van het project.
Nee, professional is volledig zelfstandig in het bepalen van zijn werktijden en stemt in onderling overleg de op te leveren (deel)resultaten af. De professional realiseert volgens eigen inzicht en volgens afgesproken kwaliteitsnormen de gedefinieerde (deel)resultaten. Er wordt geen werkinhoudelijke aansturing of leiding en gezag op de professional uitgeoefend.
 
4. Gaat Opdrachtgever de professional (periodiek) inhoudelijk beoordelen? Ja/Nee en toelichten. Toelichting: hiermee wordt niet bedoeld overleg over de voortgang van het project.
Nee, er worden geen functionerings- of beoordelingsgesprekken met de professional gevoerd.
Er vindt periodiek overleg plaats op het behalen van de (deel)resultaten en een eindoverleg bij de oplevering van het eindresultaat.
 
5.Bepaalt de professional zelf hoe, wanneer en waar de opdracht wordt uitgevoerd? Ja/Nee en toelichten. Toelichting: mits passend binnen de bedrijfsvoering van de opdrachtgever.
 
Ja, de professional deelt zijn werkzaamheden zelfstandig in. Hij verricht deze naar eigen inzicht.
De professional houdt zich aan wettelijke normen en onderling gemaakte afspraken, over de oplevering van het resultaat/de resultaten en de doorlooptijd van de werkzaamheden.
 
6. Is de professional vrij om zichzelf in de uitvoer van de opdracht te laten vervangen? Ja/Nee en toelichten
 
Ja, mits over dezelfde kennis en kunde beschikt en na overleg en goedkeuring ICTU.
 
7.Zijn er binnen de afdeling ook interne medewerkers die dezelfde werkzaamheden uitvoeren? Ja/Nee
 
Nee, ICTU heeft geen medewerkers in dienst die dezelfde werkzaamheden uitvoeren en geen vacatures voor dezelfde werkzaamheden open staan.
 
8. Wie voorziet de middelen en materialen die nodig zijn voor de opdracht? Specificeer of van de professional verwacht wordt eigen gereedschap en materialen te gebruiken.
 
De professional voorziet zich van eigen middelen en materialen.
Graag ontvang ik het CV van mogelijk passende kandidaten. Hou bij aanbieden rekening met de onderstaande punten (zonder deze info kan het CV helaas niet mee worden genomen in de selectie!):

1.Nederlandstalig CV (Word doc.) van max 5 a 6 pagina's. Indien een Engelstalig CV nodig is dan staat dit in de aanvraag bij de eisen vermeld.

2.Motivatie gericht op de vacature. Dit kan kort d.m.v. ja de ervaring heb ik opgedaan / de werkzaamheden heb ik gedaan in de perioden x  bij de organisaties y. Dus puntsgewijs per eis, wens en werkzaamheden (graag deze ervaring & werkzaamheden in het CV vermelden in de betreffende perioden).

Naast de puntsgewijze motivatie van de wensen ook het aantal punten er bij vermelden; zie kolom beoordeling, dit geldt alleen voor de ICTU aanvragen!

3.Volledige naam + de officiële voorletters zoals in het paspoort staat
4.Woonplaats
5.Geboortedatum
6.Vakantieplannen in de komende 3 maanden

Met vriendelijke groet,

Michael Blaauw
FlexValue
+31613778889
michael
@flexvalue.nl
www.flexvalue.nl


 

Deel deze vacature

Powered by