logo

Bekijk alle vacatures

Adviseur Informatiebeveiliging & Privacy (IB&P)

den haag, Zuid/Holland
Voor onze klant ICTU zoeken wij een Adviseur Informatiebeveiliging & Privacy (IB&P) 
Start 23-02-2026
Einddatum 31-12-2026
Optie op verlenging Ja
Uren per week 24
Locatie Den Haag + Remote
Bijzonderheden Deze aanvraag is geschikt voor een ZZP'er. 2 CV's kan ik aanbieden echter 1fte wordt er gevraagd
Tarief In overleg
Deadline 19-2-2026 om 13.00
 
Omschrijf de context van het project/programma waarin de activiteiten plaatsvinden, wanneer en op grond waarvan is het project/programma afgerond en welke rol heeft de professional binnen het project/programma? 
Beschrijving project/programma: 
ICTU ondersteunt VWS en haar partners bij zorgorganisaties met een kickstart op het gebied van informatiebeveiliging en privacy (IB&P) in de Langdurige Zorg.
 
Omschrijving einde project/programma: 
Het programma is meerjarig en eindigt naar verwachting eind 2027. De opdracht is om zoveel mogelijk organisaties in de langdurige zorg te helpen om aantoonbaar te voldoen aan de geldende normen zoals NEN 7510.
 
Welke rol heeft de professional binnen het project/programma: 
De professional treedt op als Adviseur IB&P met kennis van risicomanagement en ervaring met workshops begeleiden in de zorg.
 
Welke opdracht gaat de professional uitvoeren en welke activiteiten horen daarbij? 
 
We zijn op zoek naar een ervaren adviseur Informatiebeveiliging en Privacy met kennis van risicomanagement en ervaring met workshops begeleiden in de zorg. Je vindt het leuk om op pad te gaan en workshops geven ben je gewend.

Je werkt binnen het team en in afstemming met de doelgroepen aan praktische instrumenten die zorgorganisaties zelf in kunnen zetten en die jij en je collega-adviseurs mee kunnen nemen in de ondersteuning van zorgorganisaties. Daarbij ondersteun je zorgorganisaties zowel op afstand als op locatie overal in het land. Het geven van workshops en ondersteuning aan zorgorganisaties is het grootste deel van je werkzaamheden.
Welke concrete resultaten dient de professional te behalen? Resultaten dienen concreet en meetbaar te zijn. 
 Welke deelresultaten zal de professional dienen te behalen gedurende de opdracht: 
Opzetten en uitvoeren van risicoanalyses (workshops).
Advisering en begeleiding bij de implementatie van maatregelen m.b.v. NEN 7510.
 
Welke eindresultaten zal de professional aan het einde van de opdracht dienen op te leveren.  
Het eindresultaat is mede afhankelijk van de netwerkvaardigheden (deelnemers interesseren) van de professional. Het uitgangspunt is dat de professional per jaar 50 risicoanalyses uitvoert en 50 zorgorganisaties adviseert/begeleidt naar aantoonbaar voldoen aan NEN 7510 en aanpalende normen.
 
Wanneer is de opdracht afgerond en beëindigd: 
De opdracht loopt tot 31 december 2026.
 
Hoe wat en wanneer zal het werk/de resultaten worden beoordeeld? 
Detailleer de criteria en momenten voor feedback en beoordeling. Voorbeeld: maandelijkse voortgangsrapporten en een eindbeoordeling bij projectafsluiting. 
De stand van zaken op het bereiken van de (deel-)resultaten wordt 1 tot 2 wekelijks gemonitord middels voortgangsoverleggen.
Wat is de kans dat de verwachte duur wordt overschreden, c.q. welke onzekerheden er zijn t.a.v. de verwachte duur? 
De kans dat de opdracht langer loopt is aanwezig. Het hangt af van de behoefte van de zorgorganisaties en de bereidheid van VWS om de financiering te continuren.  
  
Over welke specifieke kennis beschikt de professional, waarover het eigen personeel van de Opdrachtgever niet beschikt en waar een eventuele vervanger ook over zou moeten beschikken? 
Je bent goed bekend met zorgorganisaties in de langdurige zorg, zeker de VVT maar ook de GHZ en de GGZ, en met hun uitdagingen op het gebied van o.a. digitalisering en risicomanagement rondom informatiebeveiliging en privacy.

Je hebt ervaring met het geven van workshops en ondersteunen van zorgorganisaties.

Je bent bereid om op locatie van de zorgorganisatie de implementatietrajecten en workshops te geven overal in het land.

Je bent in staat om per benodigde verandering te achterhalen op welke manier dit het beste kan worden gerealiseerd bij zorgorganisaties en welke ondersteunende instrumenten hierbij nodig zijn.

Naast aanpassing in de techniek zijn aanpassingen in de werkprocessen minstens zo belangrijk.
 
 
Gewenste profiel
Je beschikt over:
  • WO werk/denk niveau
  • Kunnen communiceren met vertegenwoordigers van zorgorganisaties en hun ICT-leveranciers
  • Begrip voor de uitdaging waarvoor de partijen staan
  • Een groot netwerk binnen de zorg

Competenties:
  • Analytisch
  • Nieuwsgierig
  • Proactieve houding
  • Creatief
  • Gestructureerd
  • Zelfstandig
Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden
Eisen
  1. WO werk/denk niveau
  2. Minimaal 5 jaar relevante ervaring in de overheidssector en zorgsector
  3. Aantoonbare ervaring als procesbegeleider in relatie tot informatieveiligheid
Wensen
Nr Omschrijving Gewicht Beoordeling
<W1> Aantoonbare kennis van gehandicaptenzorg, ouderenzorg en/of thuiszorg op tactisch en operationeel niveau (taal, cultuur, processen)
 
25% Ervaring in de afgelopen 8 jaar:
  • Meer dan 5 jaar is 10 punten
  • 3-5 jaar is 6 punten
  • 1-3 jaar is 2 punten
0-1 jaar is 0 punten
<W2> Domeinkennis van het zorgveld en ervaring met digitalisering- en informatiemanagementprocessen in de zorg. 25% Ervaring in de afgelopen 8 jaar:
  • Meer dan 3 jaar is 10 punten
  • 1-3 jaar is 6 punten
0 - 1 jaar is 0 punten
<W3> Gedegen kennis van en ervaring met het opzetten en uitvoeren van risicoanalyses en begeleiding bij implementatie van maatregelen m.b.v. NEN 7510.
 
30% Ervaring in de afgelopen 8 jaar:
  • Meer dan 5 jaar is 10 punten
  • 3-5 jaar is 6 punten
  • 1-3 jaar is 2 punten
0-1 jaar is 0 punten
 
Prijs
Gewicht van prijs bij beoordeling 20%
ICTU behoudt zich het recht voor om indien onverwacht een te hoog uurtarief (qua budget) wordt aangeboden, om op basis hiervan een kandidaat als niet passend te verklaren
Algemeen beoordeling werkzaamheden
De professional verricht het werk naar eigen inzicht. ICTU kan wel aanwijzingen en instructies geven omtrent het resultaat en de doorlooptijd van de werkzaamheden. In geval van samenwerking met anderen vindt afstemming plaats met ICTU, voor zover dat voor de uitvoering van de werkzaamheden nodig is.


Graag ontvang ik het CV van mogelijk passende kandidaten. Houd bij aanbieden rekening met de onderstaande punten (zonder deze info kan het CV helaas niet mee worden genomen in de selectie!):

1.Nederlandstalig CV (Word doc.) van max 5 a 6 pagina's. Indien een Engelstalig CV nodig is dan staat dit in de aanvraag bij de eisen vermeld.
2.Motivatie gericht op de vacature. Dit kan kort d.m.v. ja de ervaring heb ik opgedaan / de werkzaamheden heb ik gedaan in de perioden x  bij de organisaties y. Dus puntsgewijs per eis, wens en werkzaamheden (graag deze ervaring & werkzaamheden in het CV vermelden in de betreffende perioden).
Naast de puntsgewijze motivatie van de wensen ook het aantal punten er bij vermelden; zie kolom beoordeling, dit geldt alleen voor de ICTU aanvragen!
3.Volledige naam + de officiële voorletters zoals in het paspoort staat
4.Vakantieplannen in de komende 3 maanden

Met vriendelijke groeten,
 
Arnold Vonk
Recruitment Consultant
Vrije dag op vrijdag, oneven weken
+31 6 14668383
arnold@flexvalue.nl  

Deel deze vacature

Powered by