Bekijk alle vacatures
Strategisch Programma Manager
Voor onze klant Belastingdienst zijn wij op zoek naar een Strategisch Programma Manager
Opdrachtbeschrijving
De directie IV heeft eigen datacentra voor levering van diensten aan de Belastingdienst, Douane en Toeslagen. De datacenter capaciteit wordt uitgebreid met een nieuwe zaal op een nieuwe locatie. Deze nieuwe locatie dient ingericht te worden met de te selecteren infrastructuur, zodat geselecteerde workloads kunnen landen in deze nieuwe datacenter locatie.
et resultaat zal moeten zijn een nieuwe ingericht datacenter locatie dat voldoet aan alle relevante kaders en geselecteerde workloads naar deze nieuwe locatie zijn verplaatst.
De hoofdtaken en/of resultaten van de Strategisch Programma Manager zijn:
1.Stelt met de (relevante) stakeholders de visie en strategie op voor het programma en concretiseert deze in outcome (effecten) en
metrics. Naast de visie-vorming is de programmamanager ook verantwoordelijk voor de daaropvolgende realisatie, en formuleert en
organiseert hiervoor een programmatische aanpak (governance, heartbeat, metrics).
2.Geeft invulling aan stakeholdersmanagement, stemt de strategie/visie af met de stakeholders en stelt deze waar nodig bij. Daarnaast
geeft de programmamanager sturing aan de communicatie vanuit het programma.
3.Zorgt dat resultaten (outputs) worden bereikt en monitort dat dit leidt tot de beoogde effecten (outcomes) en aansluit bij de ontwikkelde
strategie/visie van het programma, en de strategie van IV.
4.Heeft oog voor organisatorische impact en geeft invulling aan verandermanagement, om ook op het gebied van organisatie en cultuur
effect te bereiken.
5.Coacht projectleiders en programmamedewerkers in het programma bij de uitvoering van hun taken.
Achtergrond opdracht
De functie is gepositioneerd binnen het CTO Office binnen de directie IV. De programma's die uitgevoerd worden zijn van strategisch belang voor directie IV.
De Strategisch Programma Manager valt in het cluster technologie:
1.Is verantwoordelijk voor het voeren van programmamanagement op geselecteerde meerjarige strategische programma’s welke grote
complexe veranderingen binnen de context van Directie IV bewerkstelligen.
2.Geeft van daaruit functioneel sturing aan projectleiders en programmamedewerkers;
3.En heeft vanuit actief stakeholdermanagement intensieve afstemming met de actoren rond het programma en de CTO.
De Strategisch Programma Manager is de strategisch adviseur van de CTO en kan deze waar nodig vertegenwoordigen en/of vervangen in overleggen binnen IV en de Belastingdienst. En is van daaruit een volwaardig gesprekspartner voor het MT IV.
Eisen
Academisch werk- en denkniveau
Opleiding in informatie- en kennismanagement en procesverbetering
Opleiding in en ervaring met referentiemodellen SAFe, IT4IT en ITSM
Aantoonbare ervaring in grootschalige datacenter omgevingen - min. 5 jr. ervaring
Aantoonbare ervaring met het leiden van complexe strategische programma’s in een VUCA omgeving (Volatile, Uncertain, Complex en Ambitgiuous) in de publieke sector - min. 7 jr. ervaring
Bekwaam in stakeholdermanagement en verandermanagement - min. 5 jr. ervaring.
Competenties
Doorzettingsvermogen. Initiatief. Resultaatgerichtheid. Samenwerken. Organisatiesensitiviteit.
>>>
Graag ontvang ik het CV van mogelijk passende kandidaten. Hou bij aanbieden rekening met de onderstaande punten (zonder deze info kan het CV helaas niet mee worden genomen in de selectie!):
1.Nederlandstalig CV (Word doc.) van max 5 a 6 pagina's. Indien een Engelstalig CV nodig is dan staat dit in de aanvraag bij de eisen vermeld.
2.Motivatie gericht op de vacature. Dit kan kort d.m.v. ja de ervaring heb ik opgedaan / de werkzaamheden heb ik gedaan in de perioden x bij de organisaties y. Dus puntsgewijs per eis, wens en werkzaamheden (graag deze ervaring & werkzaamheden in het CV vermelden in de betreffende perioden).
Naast de puntsgewijze motivatie van de wensen ook het aantal punten er bij vermelden; zie kolom beoordeling, dit geldt alleen voor de ICTU aanvragen!
3.Volledige naam + de officiële voorletters zoals in het paspoort staat
4.Woonplaats
5.Geboortedatum
6.Vakantieplannen in de komende 3 maanden
Met vriendelijke groet,
Michael Blaauw
FlexValue
+31613778889
michael@flexvalue.nl
www.flexvalue.nl
| Start | 01-09-2026 |
| Einddatum | 31-12-2026 |
| Optie op verlenging | Ja |
| Uren per week | 36 |
| Locatie | Apeldoorn + Remote |
| Bijzonderheden | Deze aanvraag is niet geschikt voor ZZP'ers. 1 CV kan ik aanbieden. |
| Tarief | 130 Euro p/u ex. BTW all-in |
| Deadline | 10-08-2026 om 23:59 |
Opdrachtbeschrijving
De directie IV heeft eigen datacentra voor levering van diensten aan de Belastingdienst, Douane en Toeslagen. De datacenter capaciteit wordt uitgebreid met een nieuwe zaal op een nieuwe locatie. Deze nieuwe locatie dient ingericht te worden met de te selecteren infrastructuur, zodat geselecteerde workloads kunnen landen in deze nieuwe datacenter locatie.
et resultaat zal moeten zijn een nieuwe ingericht datacenter locatie dat voldoet aan alle relevante kaders en geselecteerde workloads naar deze nieuwe locatie zijn verplaatst.
De hoofdtaken en/of resultaten van de Strategisch Programma Manager zijn:
1.Stelt met de (relevante) stakeholders de visie en strategie op voor het programma en concretiseert deze in outcome (effecten) en
metrics. Naast de visie-vorming is de programmamanager ook verantwoordelijk voor de daaropvolgende realisatie, en formuleert en
organiseert hiervoor een programmatische aanpak (governance, heartbeat, metrics).
2.Geeft invulling aan stakeholdersmanagement, stemt de strategie/visie af met de stakeholders en stelt deze waar nodig bij. Daarnaast
geeft de programmamanager sturing aan de communicatie vanuit het programma.
3.Zorgt dat resultaten (outputs) worden bereikt en monitort dat dit leidt tot de beoogde effecten (outcomes) en aansluit bij de ontwikkelde
strategie/visie van het programma, en de strategie van IV.
4.Heeft oog voor organisatorische impact en geeft invulling aan verandermanagement, om ook op het gebied van organisatie en cultuur
effect te bereiken.
5.Coacht projectleiders en programmamedewerkers in het programma bij de uitvoering van hun taken.
Achtergrond opdracht
De functie is gepositioneerd binnen het CTO Office binnen de directie IV. De programma's die uitgevoerd worden zijn van strategisch belang voor directie IV.
De Strategisch Programma Manager valt in het cluster technologie:
1.Is verantwoordelijk voor het voeren van programmamanagement op geselecteerde meerjarige strategische programma’s welke grote
complexe veranderingen binnen de context van Directie IV bewerkstelligen.
2.Geeft van daaruit functioneel sturing aan projectleiders en programmamedewerkers;
3.En heeft vanuit actief stakeholdermanagement intensieve afstemming met de actoren rond het programma en de CTO.
De Strategisch Programma Manager is de strategisch adviseur van de CTO en kan deze waar nodig vertegenwoordigen en/of vervangen in overleggen binnen IV en de Belastingdienst. En is van daaruit een volwaardig gesprekspartner voor het MT IV.
Eisen
Academisch werk- en denkniveau
Opleiding in informatie- en kennismanagement en procesverbetering
Opleiding in en ervaring met referentiemodellen SAFe, IT4IT en ITSM
Aantoonbare ervaring in grootschalige datacenter omgevingen - min. 5 jr. ervaring
Aantoonbare ervaring met het leiden van complexe strategische programma’s in een VUCA omgeving (Volatile, Uncertain, Complex en Ambitgiuous) in de publieke sector - min. 7 jr. ervaring
Bekwaam in stakeholdermanagement en verandermanagement - min. 5 jr. ervaring.
Competenties
Doorzettingsvermogen. Initiatief. Resultaatgerichtheid. Samenwerken. Organisatiesensitiviteit.
>>>
Graag ontvang ik het CV van mogelijk passende kandidaten. Hou bij aanbieden rekening met de onderstaande punten (zonder deze info kan het CV helaas niet mee worden genomen in de selectie!):
1.Nederlandstalig CV (Word doc.) van max 5 a 6 pagina's. Indien een Engelstalig CV nodig is dan staat dit in de aanvraag bij de eisen vermeld.
2.Motivatie gericht op de vacature. Dit kan kort d.m.v. ja de ervaring heb ik opgedaan / de werkzaamheden heb ik gedaan in de perioden x bij de organisaties y. Dus puntsgewijs per eis, wens en werkzaamheden (graag deze ervaring & werkzaamheden in het CV vermelden in de betreffende perioden).
Naast de puntsgewijze motivatie van de wensen ook het aantal punten er bij vermelden; zie kolom beoordeling, dit geldt alleen voor de ICTU aanvragen!
3.Volledige naam + de officiële voorletters zoals in het paspoort staat
4.Woonplaats
5.Geboortedatum
6.Vakantieplannen in de komende 3 maanden
Met vriendelijke groet,
Michael Blaauw
FlexValue
+31613778889
michael@flexvalue.nl
www.flexvalue.nl